淄博市保安服务有限公司成立于1988年，市属国有企业，注册资金6846万元，公司主要开展安全保卫、金融护卫、涉案财物管理、档案管理、保安及消防培训、无人机服务、保安器材经营及汽车租赁等经营服务。根据企业发展需要现拟面向社会公开招聘守押队员10名，有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持“公开招聘、公平竞争、公开选拔、择优录取”的原则，接受上级主管部门、纪检监察部门和社会公众的监督。
二、招聘岗位及人数
金融护卫中心守押队员10名，包括：解款员岗位、驾驶员岗位；
各岗位具体招聘人数，将根据报名情况在报名结束后以公告形式发布。
三、工作地点
张店区、临淄区
四、招聘要求
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，遵纪守法；
2、解款员35周岁以下（1986年9月1日以后出生），驾驶员40周岁以下（1981年9月1日以后出生），身体健康，具备与应聘岗位相适应的身体条件，无肢体缺陷，无纹身，无传染病等重大疾病；
3、专科及以上学历，相关学历、学位证书为2021年7月之前取得；
4、驾驶员岗位须持有B证及以上机动车驾驶证，截止2021年9月1日驾龄满3年，报名时需上传《机动车驾驶人安全驾驶记录情况（pdf格式）》（如何获取该文件请查看“附件”操作流程说明）；
5、无违纪违法不良记录，道德品行好，服从单位管理，遵守保密制度；
6、工作地点服从调剂。
（二）有下列情形之一的，不接受报名：
1、曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的；
2、有违法违纪行为正在接受审查的；
3、尚未解除党政处分的；
4、驾驶员岗最近一个记分周期扣分超6分的；
5、国家法律法规规定不宜聘用的人员。
五、招聘程序
本次招聘严格按照国有企业公开招聘程序进行，具体招聘程序为：
（一）报名时间
报名时间：自本公告发布之日至2021年9月25日17时止。
（二）报名方式
本次招聘采取网上报名方式，通过第三方服务机构微信公众号进行报名。报名人员需提交以下相关材料：
1、符合岗位要求的学历、学位证书（国内学历一并提供学信网学籍信息验证表；国（境）外学历需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证等材料）。
2、岗位要求的其他材料（职称/职业资格证、驾驶证、获奖证书等）。
3、应聘人员通过微信扫描招聘公告下方的在线报名二维码进入报名系统，按照页面操作提示进行报名。整个应聘过程需关注第三方服务机构微信公众号，完成报名程序；
4、 填写报名信息时，非必填项需根据岗位要求具体甄别是否填写及填写的详细程度（如驾驶员岗位有关驾驶证的信息，虽不是必填项但需要根据具体要求认真填写）。
（三）资格审查
公司对应聘人员提供的资料进行筛选和审核。应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，凡在后续工作中发现有不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消聘用资格。
资格审查结果及考试时间、地点等相关事宜将通过第三方服务机构网站公告或微信公众号推送的形式在报名截至后统一传达，请各位应聘人员确保全程订阅第三方服务机构微信公众号并按照系统提示要求正常接收、回复公众号发送的考试相关信息，出现未按要求回复或无法联系到本人等情况，视为自动放弃。
（四）体能测试
1、报名成功的人员进入体能测试测环节，体测时间、地点、评分标准等信息将通过第三方服务机构微信公众号和官网公布，请各位应聘人员确保全程订阅第三方服务机构微信公众号和官网查询；
2、体能测试采用百分制，项目为：1000米跑（占体测成绩40%）、立定跳远（占体测成绩20%）、跳绳（占体测成绩20%）、仰卧起坐（占体测成绩20%）；
3、各岗位按照从高分到低分及1:5的比例确定进入面试人员（体测成绩60分以下人员除外）；
3、体测成绩在第三方服务机构微信公众号和官网公示；
4、体测成绩只是作为确定进入面试范围人员的指标，不带入面试环节，最终成绩以面试成绩为准。
（五）面试
1、面试时间、面试地点通过第三方服务机构微信公众号和官网公布，请各位应聘人员确保全程订阅第三方服务机构微信公众号和官网查询；
2、面试采取结构化与半结构化相结合的方式，主要考察应聘人员专业知识能力以及语言表达、灵活应变、情绪控制、上进心与责任感等方面的综合素质。面试采用百分制计算成绩。为保证招录人员素质，面试成绩合格线为80分，不足80分的不予聘用；
3、面试成绩在第三方服务机构微信公众号和官网公示。
（六）体检和考察
1、组织体检。公司统一组织面试合格人员进行入职体检。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员体检不合格或在体检过程中存在弄虚作假、隐瞒影响聘用的疾病、病史等违规行为的，不予聘用或取消聘用。
2、组织考察。对应聘人员提供的相关学历、资历证件、征信、有无犯罪记录等方面进行核查，对工作背景进行调查，严格审核档案。如果考察不合格或发现在应聘过程中有弄虚作假等违反招聘有关规定的行为，不予聘用或取消聘用。
3、对自动放弃或体检、考察不合格而产生的空缺名额，由公司研究确定是否递补。若递补，在面试人员中按照面试成绩由高分到低分依次等额递补。
（七）签订劳动合同
公司将综合面试、体检、考察情况，研究确定拟录用人员名单，公示无异议后按规定办理录用手续，签订正式劳动合同。应聘人员未在规定的时间内报到的，视为弃权。新录用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除劳动合同。
六、用工方式及工资待遇
（一）用工方式
被录用人员签订正式劳动合同，公司负责缴纳五险一金。
（二）工资待遇
确定被录用人员须服从公司统一安排。试用期、工资待遇等按照公司现行制度执行。
七、特别说明
（一）应聘人员在应聘期间，应仔细阅读本招聘公告，报名时请按要求填写手机号码，确保全程订阅第三方服务机构微信公众号，能够按照系统提示要求正常接收、回复公众号发送的各种信息，并保持通讯工具畅通，及时了解人社局网站及第三方服务机构网站（https://www.zblhrl.com/）发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）本次招聘不向应聘人员收取任何费用，也未委托任何社会机构开展培训服务。
（三）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、减少或取消岗位的招聘工作，对岗位资格条件做进一步解释等。
（四）在招聘过程中，将按照新冠肺炎疫情防控最新要求，落实防疫措施，必要时将可对有关工作安排进行适当调整，请给予理解、支持和配合。
（五）本招聘公告由淄博市保安服务有限公司负责解释。
八、报名入口（如关注公众号后无法报名，请二次扫码）
附件-2021年淄博市保安服务有限公司解款员、驾驶员招聘公告20210918.docx
获取报名咨询电话，扫码，回复：淄博保安0923
