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认真对待找工作，特别是投递简历的过程中，首先，你的个人简历一定要用心写，不要出现错别字这种低级现象。投递的时候一定要注意以下几种情况。千万不要踩。希望对您的求职有帮助!
1、毫不选择;
许多求职者对求职没有方向，同时又担心自己找不到工作，于是采用毫不选择的投简历方式，只要看到自己有一点心仪的都投，然而结果却是并没有多少企业回应，有回应的，去面试了之后却并不中意，白白浪费了诸多精力，所以还是明确自己的方向，定位自己适合做什么，精挑细选几个心仪的企业，再去投简历为好。
2、一份简历投到底;
不少朋友以为一份简历就够了。其实，简历在找工作的过程中，应该多做几份简历，给简历分个类。不同的企业招聘人才的重点不同，比如应对外资企业应该做一份英文简历，重点突出你的外语能力;应对国企需要另一份简历，突出你的政治素养;针对医疗企业需要一份简历，针对互联网企业也需要一份简历……。在投递简历之前应该对投递企业做一些基本的调查，对症下药，疗效才好。
3、投递简历就如泼出去的水;
许多求职者投递完简历就坐以待毙，不管不问，对自己的心仪企业也是如此。其实求职者可以在投完简历三天之后，如果没有得到回应，最好就是打电话主动咨询，对方可能没有注意到，你可以提醒一下在哪个渠道投了简历，很多的工作机会就是这么来的。
4、重复投递简历;
许多求职者，在投递完简历之后，如果企业在一段时间内没有回应，就会每一天连续不断的投，甚至换着账号投，对方肯定会非常反感，同样的，打个电话主动咨询不是更好么，可能你的简历已经被筛选掉了，这么做简直就是浪费精力也让对方十分反感。
以上几点对于大部分人却试用，在忙忙求职过程中，你的简历是否有这六个问题其中一个呢?淄博人才网小编真诚的希望各位能够避开这几点，因为自己的简历有想被选择。毕竟简历还是HR们对你的第一印象。有多重要可想而知。
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