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1.工作环境的不满意
的确有很多人因为这样，因为公司的规章制度和同事相处的氛围下感到不合适。但这些往往都是个人的心态问题，感觉这个公司什么都不适合他。这个自己在找工作的时候就应该自己察觉的到。
2.资薪太低选择离开
相信这个选项的人都占多数，大家出来社会就是想赚钱，给的钱少了自然不会愿意干。但事实上你的努力有多少回报就有多少，比如有些岗位是靠业绩获取资薪的，而你整天想着吃公司的“老本”而不愿意提升自身的价值。像这类的人无论去到哪都不会得到上司的信任与提拔。归根结底频繁的跳槽是职场中的大忌，在跳槽前要想要是否离开这家公司，还是调整自己的心态继续努力的干。也许当你离开后会发现还没有之前的那个公司好。
3.自己的工作让自己崩溃
现在刚出去的年轻人，才开始接触工作的时候，都是特别难的。他们往往会对自己的工作感到吃力，然后坚持不下去了就开始想着放弃，然后自己越做越难。最后只能选择换工作。
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